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雷梭勒顾问委员会成员:瑞士GD建筑事务所联合创始人Laurent Geninasca
雷梭勒顾问委员会成员|瑞士GD建筑事务所联合创始人Laurent Geninasca 导语 雷梭勒家族办公室非常荣幸地邀请到了Laurent Geninasca加入我们的顾问委员会。Geninasca先生在建筑设计、展览组织及房地产领域拥有丰富经验,能确保雷梭勒客户购得优质房产,并能就住宅建筑详细复杂的规划提供他的专业建议。 图片来源:lasoleillefamilyoffice.com 个人简介 在超过25年的建筑项目设计管理及组织建筑展览的职业生涯中,Laurent Geninasca积累了丰富的经验,并在建筑行业及个人创业道路上颇有建树。Geninasca先生出生于瑞士纳沙泰尔,毕业于ETHZ(苏黎世联邦理工学院)。在初期职业生涯中,他在意大利佛罗伦萨、法国巴黎和瑞士洛迦诺都有过实习经历。在此期间,他逐渐获得了国际视野,积累了许多对建筑的独特见解,并在组织国家级展览及相关项目管理方面获得了丰富的经验:他曾参与组织瑞士联邦700周年纪念活动,并作为2002年瑞士国家展览的筹办者之一。Geninasca先生还曾在EPFL(瑞士洛桑联邦理工学院)及瑞士门德里西奥建筑学院担任客座教授,并在其它欧洲国家举办过讲座。 1995年,Geninasca先生与其同事——来自比利时的Bernard Delefortrie共同创立了GD建筑事务所,位于瑞士纳沙泰尔。自创建以来,GD建筑事务所已经参与了200多个项目,为瑞士设计了许多地标性建筑,并积累了各类荣誉奖项。 公司介绍 GD建筑事务所是纳沙泰尔领先的建筑事务所之一,团队包括18名专业人员,从事建筑及相关服务。2012年,初创团队成员Philippe von Bergen成为GD建筑事务所合伙人。随后,其他两位团队成员Salvatore Carvelli和Juan Garcia也在2019年成为了事务所的合伙人,收集新创意并为事务所补充开拓新的建筑项目。 图片来源:gd-archi.ch 自1995年以来,GD建筑事务所已经完成了80个建筑项目,其中13个位于纳沙泰尔。建筑包括公共设施(医院、车站、桥梁等)、体育场馆、工业及文化建筑,同时也涉及高端个人住宅的设计。至今,GD建筑事务所已逐渐成为各领域建筑项目规划及管理的大师。事务所在复杂和高度规范领域的多面性和专业性,再加上建筑项目的创造性和优雅的设计风格,使该所成为纳沙泰尔州和全国范围内首屈一指的建筑事务所之一。 在扎根于创始地纳沙泰尔的同时,Laurent Geninasca始终保持着国际视野和对新理念的开放态度。这使得GD建筑事务所能够走出瑞士,成功地参与到国际项目的设计与施工之中。 建筑风格 GD建筑事务所也在瑞士的山区设计了许多功能各异,风格独特的私人住宅。这些建筑与瑞士山区的自然地形与宁静的氛围融为一体,同时达到了视觉上的美观与设计上的精确。设计师特别偏爱与周围环境相协调的自然材料,如木材,以及与之形成巧妙对比的材料组合。在Laurent Geninasca的领导下,事务所在团队合作与建筑风格之间找到了平衡点——他十分强调与合作伙伴及客户进行头脑风暴,并以此作为设计的基础。在此过程中,GD建筑事务所继续发展其建筑风格,重视建筑与空间之间的直接联系。事务所的建筑作品富有现代性,风格自由而不做作。设计师十分注重建筑与自然或城市环境的完美融合,并时常探索极简的建筑风格。 La Passerelle,位于瑞士纳沙泰尔图片来源:gd-archi.ch Laurent Geninasca在房地产领域长期积累的丰富经验为我们的客户提供了可靠和专业的支持,能确保客户购得优质房产,并能就住宅建筑详细复杂的规划提供他的专业建议。雷梭勒家族办公室非常荣幸地欢迎Geninasca先生加入我们的顾问委员会。 本文转载自雷梭勒家族办公室,如有侵权,敬请告知删除。 Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com
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瑞士初创企业吸引国际投资者
瑞士初创企业吸引国际投资者 瑞士以其壮丽的山脉和湖泊而闻名,如今,这个阿尔卑斯山国家也在不断巩固其世界创新之都的非凡声誉。不久前,由瑞士创新局(innosuisse)与瑞士私募股权及企业金融协会(SECA)联合发布的《2022年瑞士初创企业报告》(SVCR 2022),展示了这个国家过去一年在创业创新和吸引国际投资方面取得的亮眼成绩。 1. 瑞士初创企业生态及投资情况 根据《2022年瑞士初创企业报告》,瑞士拥有超过600,000家中小企业,平均每年成立45,000家初创企业。2021年,瑞士初创企业吸引了32亿瑞士法郎的国际投资,这些资金投资于355家初创企业项目,平均每个项目投资逾800万瑞士法郎,投资额比2020年高出10亿瑞士法郎。在瑞士,初创企业及独角兽占每百万居民的密度居于世界领先水平。 数据来源:Dealroom.co 数据来源:《2022年瑞士初创企业报告》(SVCR 2022) 据《2022年瑞士初创企业报告》显示,这些投资具有以下特点: 2012至2021年间对于初创企业的投资中,72%投资于企业后期融资阶段(B轮及以后)。2021年投资金额最高的20笔交易从3千万到5亿瑞士法郎不等。瑞士各州之中,苏黎世(Zurich)和沃州(Vaud)是两个最为主要的投资目的地。按照行业分类,这些投资集中在信息与通信技术、生物医药、清洁能源、医疗信息技术等领域,其中信息与通信技术(ICT)和金融科技 (fintech)领域在投资金额和被投资企业数量方面都居于领先地位。数据来源:《2022年瑞士初创企业报告》(SVCR 2022) 2021年也是瑞士初创企业股权转让退出(trade sale)创纪录的一年。股权转让退出交易中,资方主要来自美国、瑞士和德国,其中海外投资者数量超过瑞士本土投资者数量的2倍。 数据来源:《2022年瑞士初创企业报告》(SVCR 2022) 此外,2021年,瑞士初创企业也吸引了国际上大量的战略投资者。与通过退出寻求回报的一般风险资本投资相反,战略投资者更加看重企业的长远发展,并以获得战略优势而非简单的财务回报为目标进行投资。战略投资者通常希望获得被投资企业的技术、理念、服务或产品,以加强自己的商业模式。这类对初创企业的战略投资在SVCR报告中单独列出,而未纳入其整体风险资本投资的分析中。 数据来源:《2022年瑞士初创企业报告》(SVCR 2022) 2. 为何瑞士是投资初创企业的绝佳的目的地? 一个国内市场如此有限的内陆国家,为何能够产生众多的初创企业,保持稳定的增长,引领如此多的全球竞争力指数,并吸引大量的国际投资? 答案在瑞士的一系列特色里。 瑞士是世界上最具竞争力的商业中心。将企业设在瑞士有许多充分的理由:创新和技术、自由的经济体系、政治稳定、与国外市场的密切联系、优秀的教育和医疗系统、出色的基础设施、高标准的生活、雄厚的资管规模以及具有竞争力的税收制度。 世界上最具创新性的国家 瑞士的繁荣源于其创新的特质。瑞士历来在创新方面全球领先 ,根据世界知识产权组织(WIPO)《2021年全球创新指数报告》(第14版),瑞士2011至2021年连续十年全球创新指数(GII)排名第一。瑞士企业一贯在研发方面进行大量投资,努力改进其产品、服务和流程。 根据WIPO报告(与许多国际机构和组织一样,WIPO总部设在瑞士),整个欧洲的专利和外观设计申请主要来自瑞士。瑞士设有大量著名研究机构,有能力将研究成果有效转化为可销售产品。各个跨国公司与中小企业、研究和教育机构以及大学衍生企业(university spinoff)之间结成联盟,为各行各业的创新播下了种子。除了瑞士传统的六大支柱产业:生命科学、金融服务、精密加工、清洁能源、通信科技以及高端旅游和酒店管理以外,瑞士还在生物技术与诊断、生物医学工程、云计算和生物信息学、人工智能、数据安全和分析、存储技术、物联网、智能传感器、基于区块链系统的数字货币等尖端技术领域积极发展和创新。至少有一个州的目标是将自己打造成瑞士的硅谷,计算和计算机科学领域的机会比比皆是。 其它不断发展的领域包括能源效率、航空航天、交通运输、先进制造、纳米技术和微电子等。与此同时,每年都有成千上万的人涌向日内瓦的国际发明展,有才华的发明家会展示自己的创新设计,试图赢得资金支持,将想法变成现实。 数据来源:世界知识产权组织(WIPO):《2021年全球创新指数报告》(第14版) 许多公司都喜欢将其研发工作放在瑞士。与全球水平相比,瑞士的人均研发支出是最大的。瑞士人身上有着永远充满好奇心的基因,并有为未来开发新产品和改善世界的雄心。这种氛围不仅鼓舞着瑞士本土公司,还吸引了大量国际公司及投资者进入瑞士的商业生态系统。因此,谷歌的研发中心,即谷歌在美国之外的最大的公司,就设在瑞士。微软也在这里。迪斯尼的研究工作室(Disney Research Studio)也在这里。瑞士有着极为多样化的商业生态系统和研究环境。 稳定、安全、可靠的经济体 根据《列格坦繁荣指数2021》,瑞士经济环境稳定,经济质量全球排名第一。瑞士是世界上最大的离岸财富中心,金融监管法规健全,提供资产的终极安全。外交方面,瑞士历来都是中立国家,与世界各国保持着稳固的外交关系。此外,坚挺稳定的货币、联邦制国家体系、强大的购买力以及经济、社会和政治的稳定性都保证了在瑞士投资的高度安全性。 国际一体化 瑞士没有加入欧盟,但与欧洲各国都签订了双边贸易协定,可开放并自由进入欧盟市场,确保了货物、服务和人员的自由流动。瑞士的自由贸易协定甚至比欧盟还多:总共有41个独立的自由贸易协定。瑞士还是欧洲唯一一个与中国和日本签订了自贸协定的国家。在瑞士这样一个独立的国家投资,可以大大降低海外扩张(international expansion)相关的风险。 独立管辖的联邦体系 瑞士有一个不寻常的、分散的政府治理系统。它有26个州,各州有独立管辖权。在这样一个环境中,每个州都雄心勃勃,为其企业公民创造收入条件,提升收入水平,从而不断提升自身的竞争力。这形成了一种良性循环,各州从竞争取得的进步中获益,最后也体现在瑞士的国家竞争力的提升上。 人才库 瑞士就像一块磁铁,吸引着来自国外的优秀人才,并保留了本国所培养的人才。在欧洲工商管理学院的全球人才竞争力指数(Global Talent Competitiveness Index by INSEAD)中,瑞士位居第一。瑞士有4种民族语言,英语被广泛使用。瑞士从业人员通常受过良好的教育,掌握多种语言,具有高于平均水平的国际经验。他们或毕业于瑞士的顶尖大学,或具有瑞士本土中小企业或国际企业的工作经验。这些中小企业是瑞士商业生态系统的关键,是利基市场(niche market)的引领者。 数据来源:Global Talent Competitiveness Index 2021 宽松自由的劳动力市场 瑞士劳动力市场的特点是立法宽松、监管干涉少、社会特别稳定。劳动纠纷由社会合作伙伴(social partners)解决。罢工的情况很少。员工的社会保险体系建立在团结和个人责任的原则之上。 瑞士在近100年里没有发生过任何罢工。为什么没有?瑞士有一个双轨制的教育体系,年轻人可以很早就选择他们想从事的职业,并在以后回归学业,或者反之亦然。这让人们更容易找到理想的工作。 具有国际竞争力的税收制度 瑞士的联邦税制度是一个非常成功的模式:税收由联邦、州和市镇各级确定额度和征收。国内税收竞争(domestic tax competition)使得瑞士某些地方税的税率极低。在税收方面最具吸引力的州,在公司税和对高技术人才征收的税收优惠方面都处于国际领先地位。瑞士独特的税务优势,使它成为欧洲范围内企业综合税负最低的国家。 雄厚的资管规模 瑞士所有的这些优势都有雄厚的资产投资作支撑:据SIX瑞士交易所介绍,瑞士拥有约7万亿美元的资产管理规模,这为企业发展提供了绝佳的融资机会。 综上所述,瑞士具有本土优秀的创新基因、研究机构与企业的紧密结合、高度的国际一体化、安全的经济环境、宽松自由的劳动力制度、具有国际竞争力的税制、灵活的教育体制、高技能人才库、雄厚的资管规模,这一切为瑞士的初创企业成长提供了丰沃的土壤,由此造就的卓越商业生态,无疑对于国际投资者具有巨大吸引力。 本文转载自雷梭勒家族办公室,如有侵权,敬请告知删除。 Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com
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为什么亚洲家族选择在瑞士设立家族办公室?
为什么亚洲家族选择在瑞士设立家族办公室? 导读: 瑞士雷梭勒家族办公室是一家专注于服务亚洲家族的瑞士多家族办公室机构。经过在亚洲市场的十年耕耘,近年来我们已经帮助多个亚洲家族规划并落地了瑞士方向的家族传承安排。 这些亚洲家族的领导和决策者,不但对于家族传承有着深度的思考,往往还具有非常国际化的全球视野,会了解和实际考察全世界范围内最适合其家族传承安排的目的地。本期,我们将结合雷梭勒服务的亚洲家族的实际经验,与您分享一下为什么这些家族选择了瑞士? 在服务家办客户的过程中,我们有机会深入地了解他们之所以最终选择了瑞士背后的决定因素。 客户在选择一个目的地国家时,往往需要从家族和企业的不同角度进行全盘考量。这个国家私人财产和人身是否安全?生活质量是否能够得到保障?对华人是否友好?教育质量如何?是否有较多的投资机会?税负是否低?等等。 而瑞士,不但能够满足其家族方面的需求,同时还能满足企业方面需求,因此这些客户最终都选择了瑞士。 家族需求 身份规划 所有的家族传承安排,首先要考虑的就是家族成员的身份规划。这不但关系到CRS的大环境下的税务问题,也影响几代人的生活质量。 我们的客户中,不乏有曾经考虑过美国身份的,但是在了解了美国对其税务居民的全球资产征税制度之后,再加上近年来美国社会的撕裂、种族歧视、疫情失控等问题,都打消了对美国的想法。 对于早些年已经定居在香港的客户,近年来香港的政治和社会动荡,对于疫情管控不利,已经严重影响了他们的生活质量和安全感。 另外还有一些生活在欧洲其它国家的客户,由于欧洲各国在难民和宗教政策上“开放”态度,导致社会治安恶化和对华人的排斥,也打算寻找一个更安全的环境。 之所以选择定居在瑞士,所有雷梭勒客户最认同的一点就是这里的安全。作为全球唯一真正意义上的永久中立国,瑞士不与任何国家和国际组织结盟,没有被卷入战争的风险。同时,瑞士是世界上对私人财产保护力度最大的国家,即使经历了两次世界大战,存在瑞士银行保险箱里的私人财富,都让无数的家族重新恢复了以往的生机。瑞士没有移民法,也不接收难民,家庭普遍比较富裕,因此没有由于贫困造成的社会治安问题。 瑞士的生活品质全世界闻名,来瑞士居住,可以享受高福利,包括顶级医疗保健服务,世界最高的退休金,等等。同时,瑞士多山多水,空气洁净,非常宜居,且地处欧洲中心,交通发达,可以方便地自由进出所有申根国家。因此,世界各地的艺术家、体育明星、精英家庭和著名商业家族,往往都会选择来瑞士定居。 瑞士教育 子女教育是实现家族传承不可或缺的重要一环。传统来讲,所有家长送孩子去留学是因为希望有很好的教学质量,这是所有家长的需求。而对于超高净值客户来说,更要做到的是给孩子一个全面的发展,培养孩子做一个合格的接班人,而这正是瑞士这个国家教育的特色。 瑞士教育培养的宗旨是世界公民。世界公民就是一个全面发展、立体鲜活、自信乐观的人。除了具有很强的商业敏锐度,他同时兼具人性的温暖,是一个身心健康、平衡、自信乐观的人。他具备跨文化的敏感度,具备文化智慧,是一个情商、智商、体商、财商、逆商全面发展的一个人。世界公民也意味着他有遍布世界各地的校友和朋友,他具有在跨文化上的优势和国际化的视野,可以到世界各地去发展。 瑞士学校除了教育质量上乘,还非常注重孩子的全面发展:学术发展、个人发展、社会发展三个维度。所有世界名校的录取除了看学生的学术发展,也就是学习成绩,还有他的个人发展,有什么兴趣爱好,包括运动、艺术、音乐、演讲等等。社会发展就是作为一个个体,在社会中、群体中的各种能力,你的社交能力、领导力、领袖能力、演讲能力。 瑞士学校对于孩子国际化视野的培养,是让他们走过世界、看过世界,从而形成对不同文化的敏感度、理解、包容和尊重,同时帮助孩子形成一种跨文化智慧。 企业需求 设立瑞士架构 对于大多数来瑞士定居的家族,吸引他们的除了瑞士的高品质生活和全面发展的教育以外,瑞士也是一个非常理想的设立海外总部的地点。 众所周知的,历来中国企业的海外商业驻地无外乎是香港,英国和美国。前文已经提到了现在香港的情况,目前香港大部分的超高净值人群都已经或正准备离开。英国因为脱欧的问题,有未来经济上巨大的不确定性,所以原来已经到了英国的大型机构差不多接近一半都在已经离开或正在离开的过程中。随着中国的崛起,美国已将中国作为了世界领导者地位的最大威胁,近年来美国不断出台不利于中国企业的各种政策,包括对在美上市的“中概股”企业的打压。因此,美国的系统性风险相对于中国企业而言太大了。 因此,近年来中国企业纷纷往欧洲大陆走,一般就是德国或瑞士。相比较德国,瑞士的总部经济闻名全球,因为这里更安全,更国际化,税也更低,跟中国的外交关系非常友好,同时还有六大支柱产业的支撑,因此把海外驻地放在瑞士,是中国企业的不二之选。 首先,瑞士税收低,企业所得税13%,增值税7.7%,整个欧洲综合税率最低的国家就是瑞士。如果使用瑞士控股公司结构,则对于消极收入,控股公司无所得税,只需要缴纳百万分之十的资产税,这对于很多企业来讲是非常具有吸引力的。 其次,瑞士有精密机械、生命科学、通讯科技、清洁能源、高端旅游酒店管理、金融服务等六大支柱产业,产业基础雄厚。雄厚的产业基础,对于把总部设置在瑞士的企业,比较容易去接近其供应商与客户,与上下游企业以及合作伙伴与市场。而瑞士完善的金融服务,可以帮助企业获得低成本融资,年化贷款利率只有1%,融资形式多样便捷,可以用现金流融资,大额合同融资,资产抵押融资,也可以发行企业债,股权融资,所有能想到的融资的方式在瑞士都已极其成熟。 除此以外,瑞士与中国之间政治和经贸关系友好,与中国签有自贸协定和投资保护协定,中国制造商可以结合中瑞自贸协定,以及瑞士与欧盟和其他38个国家的27个自贸协定,将瑞士作为通向所有这些国家的贸易通道。 中国企业把海外总部放在瑞士,可以进行一系列的品牌运作、资本运作和项目运作,把瑞士的先进技术、品牌、管理经验与中国巨大的市场相结合,产生巨大的增值空间。同时,利用瑞士低成本融资,进一步支持中国企业的发展,或者继续在欧洲收购优质的资产。 收购瑞士资产 中国企业家对于收购优质的海外资产向来都十分感兴趣。瑞士的六大支柱产业所拥有的世界领先技术和人才,均与中国政府倡导的“中国制造2025”和“制造强国战略”高度匹配,正是中国企业所缺乏的。因此对上述瑞士产业的投资,也获得了中国政府的大力支持,也非常符合中国投资人的投资偏好。 中国企业家之所以青睐收购优质瑞士资产,有几个原因: 首先,瑞士法郎长期以来都是全球最受欢迎的避险币种,每每在全球发生政治、金融和疫情危机时,成为投资者安全的避风港。把人民币资产配置为瑞郎资产,是有效对抗通货膨胀,实现资产保值增值的手段之一。 其次,瑞士的创新指数全球排名第一,一些瑞士创新型企业拥有独特技术,市场潜力巨大。收购这类技术型企业,对于中国上市公司来说是重大利好,对于拟上市公司来说是公司估值的有利加持。 另外,“瑞士制造”代表着高端、品质、口碑,无论在国际市场还是中国市场都受到高度的认可。通过瑞士品牌的运作,可开拓和联动中国市场。 除此以外,如果中国企业家收购的瑞士企业,能够为瑞士当地创造良好的经济和社会效益,企业家还可以向瑞士政府申请工作居留证,在满足企业发展需求的同时,实现企业家家庭的身份规划目标。 作为一家瑞士家办,雷梭勒在瑞士拥有深厚的商业资源,与瑞士精品私人银行、大型医疗集团、私立国际学校和酒店管理大学集团、高端房地产机构、知名律所、政府创新基金、奢侈品集团等保持着长期的深度战略合作关系。 雷梭勒目前已经获得多家瑞士优质企业和品牌的独家授权,在亚洲市场寻找合适的个人、企业或机构投资者。涉及的领域包括高端房地产、高端抗衰老医疗中心、知名护肤品牌、体育产业、环保回收技术、体外诊断技术,等等。 结语 从我们所服务的家族身上,可以了解到他们对自己家族的未来都有一个长远的考虑,不仅仅包括其家族成员的安排,还包括对其企业发展的规划。作为亚洲和瑞士之间的桥梁,瑞士雷梭勒家族办公室以帮助亚洲企业家族规划并实现其家族传承目标为己任,将会不遗余力地助其家族永续、世代常青。 本文转载自雷梭勒家族办公室,如有侵权,敬请告知删除。 Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com
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瑞士投资:瑞士体育业独家商机——Iron Mission
瑞士投资 | 瑞士体育业独家商机——Iron Mission 项目简介 Iron Mission的项目概念十分独特,将传统彩弹射击运动与现实增强技术相结合,以提升玩家体验。该项目在市场中居引领地位,是一个极富利润空间与可持续发展潜力的商机。 创建时间:2012年专利情况:已获专利,并适用于许可和特许经营建筑面积:可达1500平方米,扩建后可达1800平方米土地面积:28,000平方米售价:1500万瑞郎 游戏介绍 Iron Mission是一款全面战略角色扮演游戏,结合了彩弹射击运动和战略型电子游戏。玩家装备包括一件特制夹克,一个电子GPS手环,一把枪和全套安全设备。玩家参与游戏越多,级别就越高,解锁的装备也越多,这能有效激励他们持续参与。 他们同时也开发了自己的一套操作软件,由通过玩家手上的GPS手环操作。手环会记录玩家的位置、心跳和在比赛中已推进的距离。系统通过手环所记录的各队队员的实时情况来调整游戏进程。 场地配置包括船只、汽车、一家银行、一座教堂、一架直升机及大量货物集装箱。 业务定位 团队建设 Iron Mission的游戏非常适合用于团队建设。许多客户(包括大型瑞士银行)多年来一直在此组织团建活动。 生存训练营 生存训练营通常持续几天几夜。这种活动十分有趣,旨在教会孩子们如何适应环境,如何在外界限制条件下学会自主和自控。 军队和警察训练 这类场地也常常被警察和军队用于进行战术训练。如果引入中国,很可能作为当地执法部门、安保公司和军队人员进行训练的场所。 电动越野摩托车 Iron Mission在自有场地上建成了全瑞士首条电动摩托车越野赛道。去年夏天,许多瑞士的精英运动员参与了该项目的推广活动。 项目评估 投资机会 以1,500万瑞郎的价格购得100%股份 业务已获得专利,可以在全球进行特许经营独特的操作系统 数据库包含50,000个玩家 中国供应商收益来源 个人玩家门票 玩家会员费餐饮服务 团建活动 生存训练营 战术训练 较大利润空间 每年接待8,000名玩家即可持平,实际每年吸引约10,000名玩家 项目所在地人口接近一百万,预计未来将获超过30,000名玩家 第一年经营及新冠期间实现持平 可变成本极低 如位于大城镇附近,预计EBITDA(息税折旧和摊销前利润)利润率可达40% 本文转载自雷梭勒家族办公室,如有侵权,敬请告知删除。 Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com