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瑞士艾格隆Aiglon学院70周年校庆GALA实况分享
瑞士艾格隆Aiglon学院 70周年校庆GALA实况分享 瑞士艾格隆学院(Aiglon College Switzerland)本周过70岁生日啦!来自世界各地43个国家的800余位新老校友们重聚母校,共襄三日盛典。雷梭勒的同仁也欣然赴约,为大家带来了会场2日的全程实况分享!建校70周年的风云斗转,不变的是新老校友身上透着的那份一望即知的“Aiglon Spirit”——艾格隆精神! 空气中弥散着的爵士悠扬、山坡上闲趣散落的草垛躺椅、维希格桌布正中那遍插小野花的大黄靴,都驾轻就熟地显露出一派自信又俏皮的绅士之风。Cool Day Yaho...校园的南草坪和 Tony Jashanmal 体育馆,是本次 GALA 盛典2日的两大室内/外主会场。一整个下午的美酒佳肴,外加一晚不散的杯觥交错,令嘉宾们无不追忆起了青春期在此度过的开怀时光。在传彻山谷的阿尔卑斯长号那雄浑壮怀的低吟声中,拉开了艾格隆校友会70周年大庆的序幕。首先用英语上台致辞的,是校长先生——麦克唐纳,他向来自世界各地、欢聚一堂的校友们表达嘴诚挚的欢迎,并感谢在座诸位前辈们对于Aiglon Spirit (艾格隆精神)的凝练与传承,勉励从艾格隆学院踏入社会的莘莘学子们将这一精神在世界各地传播升华。言毕,校长先生就谦逊地把话筒让给了本次 GALA 的召集人、校董、以及校友代表们轮流发表演讲。 嘉宾们眼前的这头自由不屈的振翅雄鹰(艾格隆学院的法语名Aiglon,就包含有老鹰的词头含义),源自于校园里的一棵与艾格隆同龄的参天乔木,在它因患病不治而遭坎却之后,一位得知该消息的 Villars 村当地艺术家灵感勃发,趴在树干上雕刻了整整两天,为本次校庆献上了一份不朽的纪念大礼。麦克唐纳校长迈着矫捷的步伐为这一杰作揭牌,台下顷刻间收获如雷的击节掌声,以及校友们相拥同庆的欢愉尖叫。 校方为来宾们准备了精致丰盛的炖菜烤肉、甜点烘焙、果蔬佳酿,大家自由自在地聊天品尝、享受着空谷暖阳的闲暇。身着华丽传统服饰的瑞士山民合唱团也倾情献乐,一曲曲旷野之中的山地民歌,传唱了数百年,已与阿尔卑斯山长号一道,列入了联合国非物质文化遗产保护名录。逐渐寻声而来、谛听天籁的人群,无不拿出手机拍摄下这经典的瑞士国宝之音。第二天的 GALA Diner 晚宴与颁奖活动,移步至了室内体育馆,大家纷纷换上晚礼服入场,这又是另一方奇幻的冰雪洞天哦。麦克唐纳先生再次盛装登台,答谢并表彰为艾格隆70周年的校史曾做出良多贡献的诸位代表。台下绅士佳丽们也款款步来,举杯示意愿为母校继续传承荣誉、贡献绵薄力量。巨幅荧幕上滚动播放着的黑白老照片,Aiglon字样的校徽垂挂在历届毕业生的胸前,那似水年华有如时光穿梭般回映,籍着斟满的烈酒定格于校友的心头,滋味正像雪中花一样梦幻迷惘。 也许已长大的仅为见闻智识、那老去的只不过是发际鬓毛,而一颗颗师生们的 Aiglon Spirit ,却恒久地跳动在艾格隆校友的炽热胸膛上。校庆现场2日颇令人感动的,除了那尊寓意着艾格隆学校背后的家族奋进史、传达出多姿又多才的学生翱翔全球、更令人联想起中国“十年育人百年育树”的雄鹰雕塑;还有一段小小的插曲,让人不禁泪花闪烁: 一位拄着拐棍踯躅踉跄的八旬女士,好不容易踱步至沙发跟前,眼光灼灼地拉住另一位貌似相识的白发老人家亲切攀谈,对方竟然一动不动地就近跪在地毯上,趴着沙发靠背与之畅叙过往,20分钟的时间之内两人四目相交,传递着别样动人的温情与礼让的涵养,真的令人感动敬佩这份深入骨髓的绅士古风。艾格隆学院的校庆归来,沐着瑞士山间的晨风,惬意这份份恋旧的校友情,递透出浓浓的师生谊。感叹这场群贤毕至的大聚会就像一场亲朋之间的宴集,羽翼之下共有的精神田园则永远为御风起飞雄鹰们指路领航! “ 培养智商、情商、体商平衡发展的全面型人才。 The balanced development of mind,body and spirit.” —— 瑞士艾格隆学院 该文章为搜瑞士网站原创,部分图片摘引自网络媒体的公开资源,如需转载,敬请注明出处。 Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com
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瑞士高居OECD(经合组织)人才吸引力指数中的国际学生一栏榜首
瑞士高居OECD(经合组织) 人才吸引力指数中的国际学生一栏榜首 Organization for Economic Co-operation and Development(OECD)经济合作与发展组织一共有36个成员国,OECD对其成员中的移民国家在人才竞争力方面的优劣势进行深入分析,并推出OECD人才吸引力指数(The OECD Indicators of Talent Attractiveness)。这份报告里,OECD将可能跨国流动的人士们划分成三类:国际学生,高学历人士(硕士或博士)以及海外企业家,并从不同维度综合比较,分别分析对于这三类潜在移民来说,哪些国家是最适合的。同时,报告还引入了一个独创的数学模型,从多元结构比较OECD成员国们吸引与留住各类移民精英的能力,并从七个大的方向上给参评国评分:“签证与发展机会”,“收入与税收程度”,“学业或商业未来前途”,“家庭生活质量”,“工作,商业与技术环境”,“多元化与移民接纳程度”,“生活质量”。 国际学生 上图以柱状结构列出OECD移民国对国际学生吸引力状况,分数越靠近1,表示国家状况越理想。同时加入了当地政策和政府法律法规这一要素进行考虑。可以看出,对于国际学生们来说,最理想的5个国家是瑞士,挪威,德国,芬兰与美国。可能不符合国内国情的是,在OECD眼里,像加拿大,澳大利亚,新西兰与英国这样中国留学生较多的大国,因为相对高昂的学费与生活费用,较少的实习工作计划,在这一项上得分并不太高。如果不考虑求学难度,挪威,美国,瑞士,加拿大与澳大利亚应当是最好的5个国家。挪威,德国与瑞士获得较高分数,是因为“收入与税收这一项”,他们在学费上对本土学生与留学生一视同仁,也给学生签证持有者打工工作提供了极大便利。 高学历人士 对于高学历人士来说,他们最适合去的国家是澳大利亚,瑞典,瑞士,新西兰与加拿大,总体上,这些国家都培育了待遇丰厚的劳动力市场与优秀的商业技术氛围。根据OECD的模型,如果不考虑获得签证难度的话,美国将在高学历人士里得分最高,因为它有强大的经济与劳动力市场,以及在“发展机会”和“收入与税收”两个要素中得分最高。澳大利亚与新西兰排名仅次于美国,他们在“多元化程度”上获得最高分,以及拥有高的“国家前景”分数。 海外企业家 而对于企业家而言,最适合的国家是加拿大,瑞典,瑞士,新西兰与挪威。尤其是瑞士,它在所有OECD国家里拥有者最低的企业税。而且其他北欧四国,在企业家投资移民的资金要求与工作机会创造上的要求都相对宽松,而像希腊,墨西哥与土耳其在这项指数上,则不太理想。 数据来源:https://www.oecd-ilibrary.org/docserver/b4e677ca-en.pdf?expires=1561533810&id=id&accname=guest&checksum=6A9D9BB5A790892B94AABA367EB07E2C 该文章转载自瑞士留学论坛SwissBBS,如有侵权,敬请告知删除。Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com
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国际学生在瑞士好找工作吗?
国际学生在瑞士好找工作吗? 正如在美国或英国一样,瑞士移民法规同样针对非欧盟毕业生在瑞士找工作设定限制。然而,最近的一些进展为他们提供了拼一下的机会。 2011年的一项新法,为那些取得了瑞士大学学位且想在瑞士找工作的外国人提供了一些帮助。一项外国人法(the Foreign Nationals Act)修正案生效,使得他们可以在毕业之后在瑞士停留6个月以寻找工作。该法案还规定,针对那些有着“高学术或经济利益”的工作,非欧盟毕业生可以受到与欧盟毕业生同等的对待。 在这6个月中,毕业生每周最多可以工作15小时,并且必须证明拥有住所以及充足的财力。这6个月的找工作时限并不影响欧盟/欧洲自由贸易联盟的国民,他们可享受双边协议所规定的自由迁移条款。在英国的国际学生也同样受到移民法的制约。在2008年到2012年间,非英国/非欧盟生源可以在毕业后在英国停留长达两年,其间无需工作。2012年之后,规则有所改变。国际学生可以在结束学业后,使用Tier 4签证全职工作,但只能截至签证过期日,一般最多仅4个月。求职时限的缩短,使得国际学生学业结束后在英国就业难上加难。尽管困难,但还是有可能找到工作,只是提前规划至关重要。 对于那些在美国的国际学生来说,移民身份同样也是决定就业机会的最重要因素之一,这影响到美国对国际生源的吸引力。一项报告指出,来自印度的计算机科学和工程研究生生源数量下降了21%,这可能是源于特朗普政府在移民和签证数量方面所持的立场。一些大学院校行政人员也对此分析表示认同。但是对于那些已经在美国求学的学生来说,就业是个大挑战。我们已经报道了求学期间兼职工作这一话题,也报道了针对近年毕业生的一些限制。许多学生,特别是那些从印度和中国来的学生,在美国工作是借助了一项联邦培训计划:OPT。这个计划允许学生在取得学位后进行12个月的培训,对于那些在科学、技术、工程、数学(STEM)领域的毕业生,该时限可再延长24个月。一项分析显示,OPT计划中的四分之三的学生来自亚洲,其中30%来自印度。然而OPT只是个培训项目,以前有些报道指出了其低薪酬、长工时的问题,因为它严格来说并不属于正规就业。 找工作 尽管每年留在瑞士找工作的欧洲外毕业生数量没有确定数字,但相关当局估算他们每年批给此类申请者大约150至200份工作许可。在2017年,拿到工作许可的第三类国家公民大多数在信息技术业和制药业工作。在获取工作许可方面,针对欧洲外人员的规则要比大多数欧洲人严格得多,而且往往与就业直接相关。拿到工作合同仅仅是获取工作许可所需诸多步骤中的一步。一位第三类国家的国民要想在瑞士工作,前提条件是这个工作位置不能在瑞士劳工市场或欧盟/欧洲自由贸易联盟国家中雇佣到合适的人。雇主必须证明他们已经尽全力在瑞士人、欧盟/欧洲自由贸易联盟国家的人,或是任何在瑞士已有工作许可的外国人中寻找合适人选。而且,雇主必须证明为什么这些有优先权的申请者不适合这份工作。那些更有机会拿到工作许可的人包括有经理、专家和其他高层次人才,这些人往往拥有大学学位和职业经验。申请者同时也往往需要掌握一种官方语音(德语、法语和意大利语)。合资企业、临时教学岗位、经理或专家的工作调动、高层次科学家,或是其他涉及艺术及文化方面的工作也可以在特殊情况下拿到工作许可。 在英国,结束学业之后,最普遍的留在英国的方式就是申请Tier2签证,这使得你可以在英国生活和工作5年时间。你需要符合的条件是,必须拿到一家雇主的工作合同,这家雇主作为保证人(有大约30’000家公司注册为Tier2签证保证人),为你提供最少20’800英镑(合27’103瑞郎)的起薪(根据你的具体工作类型,这一数字可能会更高)。 雇主同样必须满足一定条件。举例说,他们需要向英国签证和移民部门证明他们已经尽全力寻找一位合适的英国/欧盟申请人,在找不到的情况下才打算雇佣一位国际申请者。并不是所有的雇主都有资源和条件进行这样的证明,因此雇佣国际申请者的情况,在大型机构比小型机构更为普遍。总而言之,国际学生要想在英国找工作并不简单。但根据一项由学生找工作网站Debut进行的调研来看,参与调查的800家公司中的72%表示愿意为国际申请者提供担保,有86%的公司相信雇佣国际人才对提升他们公司的竞争力至关重要。 在美国,对于那些希望找到可以提供福利和工资的长期工作的学生来说,他们需要申请签证,比如H-1B类签证。但是这类签证很难拿到,而且这里面涉及一套抽签系统,使得许多人的申请被无端拒绝。学生们同时还需要找到一家雇主来担保他们在该国的工作,因为留下的几率会由抽签决定,所以想找到担保人并不容易。对于从事某些特定领域的学生来说,有些有助于找到担保人的窍门,比如说瞄准那些对国际生源友好的公司,但不管怎样,这是条艰难的道路。高等院校为留学的各个方面提供咨询,在找工作方面也不例外。一些大学,比如说宾夕法尼亚大学(University of Pennsylvania),也针对学生申请签证、找工作以及未来规划提供提前辅导.要考虑的因素有很多,你越早着力筹划或改变路线,你的胜算就越大。 起薪 在瑞士,比起只有中学毕业证书的人,学士学位拥有者有望拿到40%的额外薪水,而硕士或博士学位拥有者则可拿到近70%的额外薪水。如想获取具体数额,你可以查询联邦统计局(Federal Statistical Office)的在线薪酬计算器(多语),它可以显示瑞士各地区、各行业以及各职位等级的毛工资中位数。 而在英国,据英国高等教育统计局(HESA)提供的数据,2016/17年度毕业生的整体起薪中位数是21’000 英镑。其中起薪最高的学科(不限学校)是牙医、医学、工程、经济和兽医学,这些学科的起薪范围在31’340到28’277英镑之间。如果观察更长期的数据,统计毕业后五年内的薪酬,在英国收入最高的三个专业方向分别是剑桥(Cambridge)的经济学、牛津(Oxford)的商业和管理学,以及圣安德鲁斯(St Andrews)的经济学,平均年工资是63’230英镑。 同样值得一提的是,尽管经济和商科课程看起来回报率最高,培养了最高个体薪酬群体,而在毕业五年后拿到最高人均薪酬的专业事实上是医学,其平均薪水是46’600英镑。如果一名外国学生成功通过抽签拿到H-1B签证,又找到了雇主,那他有机会拿到高薪。这种签证一般会颁发给高技能工作者,特别是计算机科学和数学领域。根据2016年的数据,一名高技能H-1B工作者的中位工资是每年80’000美元(80’049瑞郎)。一位类似的美国工作者的工资中位数仅为75’036美元。工作申请者越有竞争力,那么他就越可能拿到更高的薪水。在微软工作的H-1B员工2016年的中位工资超过126’000美元,在facebook工作则高达140’000美元。因此你有机会拿到高额的薪水,但是想拿高薪,你需要通过重重阻拦。 该文章转载自瑞士咨讯wissinfo,如有侵权,敬请告知删除。Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com
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2019年瑞士莱蒙国际学校——第59届学生毕业典礼,独家现场报道
2019年瑞士莱蒙国际学校第59届学生毕业典礼独家现场报道 2019年5月25日周六,坐落于风光旖旎、山川秀丽的日内瓦湖畔Versoix地区、享有“联合国官员子女指定学校”、“未来外交官的摇篮”、“瑞士最大私立贵族学校”等众多美誉的莱蒙国际学校(College du Leman International School),迎来了建校第59届毕业典礼(59th Graduation Ceremony)。 瑞士雷梭勒家族办公室的诸位同仁受邀出席,让我们先一睹为快——观看新鲜制作出炉的高清视频,及时分享本次毕业典礼的盛况,并为师生和家长们喝彩吧!莱蒙国际的校园淳朴宁静,而为了接待当天从世界各地赶来的近千名来宾,历年来校长都将会场选择在日内瓦市中心的凯宾斯基酒店——莱蒙大剧院(Theatre du Leman)。20米见宽的大舞台上方,从左至右悬挂着瑞士国旗、莱蒙国际学校校旗、日内瓦州旗。而在舞台下方的隐形乐池中,为典礼现场伴奏的管弦乐队,皆出自本校的——古典音乐社团。伴随着爱德华·埃尔加的开场曲《希望与荣耀之地》,即将毕业的2019届莘莘学子们,在鼓乐手激昂雄壮的齐奏中,合着众家长的起立鼓掌声,依次鱼贯入场,登台列队就座。年轻人身着神圣的礼袍,憧憬又羞涩地顾盼,与在座亲友团骄傲且欣慰的眼神交相呼应,这一刻,目光中传承并点亮了一条知识、理想、与信念的正道,是之谓教育! 精彩的毕业典礼演讲(Graduation Speech),在莱蒙国际学校校长 Thomas SCHÄDLER 先生的英文致辞之中开启——他以生动睿智的口吻,娓娓道来一个颇具禅宗意味的海底童话:将台上这群弱冠成年的孩子喻作“小鱼”,以其“大鱼”的身份,叮嘱他们日后游入江河湖海时,切勿漠视身边“水”之清浊,并且永葆力争上游的积极动能,有朝一日偕同鱼群,共“相忘于江湖”。故事中蕴含深邃的哲理,以及对人生的阐释,绕梁三日、回甘无穷。 接着,各科学霸、本校各国高考学制的“状元”们(IB/AP/HISDP),也在主持人的大声诵读中(报出其姓名和国籍),逐一闪亮登台,陆续接受校长先生的亲自表彰。孩子们握手时脸上皆洋溢着自豪又谦逊的神色,未来的国际学术舞台的C位无疑将属于他们!随后,校方为所有成绩达标的2019届毕业生们颁发毕业文凭,目睹每一位孩子的快步成长,和多元文化的水乳交融,学生家长们不禁赞叹连连,现场的气氛也逐渐达到了高潮,亲情、友情、师生情充满整个座无虚席的大剧场。学生才艺表演旋即开始:第一组萨克斯管与钢琴的器乐协奏,由男生 Jean-Nicolas JUNG 和 Yiorgos LEMOS 带来的是佩德罗·伊图拉尔德的《古希腊组曲》,灵动诙谐的木管,吹出澄澈的音色,与键盘和弦的敲击对位,互诉衷肠,默契动人,美韵别致。第二组献唱的是 Daniela FURMAN 和 Maria Ann JENSEN 流行女声伴奏组合,一曲碧昂丝的《I was here》时而婉转低回,时而响遏行云,突破了音棚的羁绊、激荡着听众的感官,宛如聆听巨星演唱会,为观众们带来天籁般的艺术享受。 第三组为压轴登场的,是略带传奇摇滚曲风的钢琴六手联弹:三位孩子每演奏完一个小节,就起身依次换座,不停地穿插切换于低、中、和高声部之间,他们娴熟的技巧与绝伦的配合,让人叹为观止、大呼过瘾,该表演也是莱蒙国际学校音乐社团的保留节目,每年都会出现在瑞士各大音乐节、庆派对中,荣获好评无数。 最后,学生会的 Haya AL HALABI 和 Joshua COHEN DUMANI 同学,代表本届毕业生奉上告别演说(Valedictory Address),真诚答谢家长和导师的培养,衷心允诺为莱蒙国际学校增添更多的荣誉。校长点头致意,抬步为学生拨穗正冠,以示授予学位。昂首挺胸、顺利毕业的孩子们在“三、二、一”的倒数欢腾尖叫中,一齐将毕业方帽抛向半空中,弹冠相庆这来之不易的金榜题名时。众人的笑颜和泪光,绽放凝结成为意犹未尽的感动,终场曲目"Eye Level"悠扬响起,莱蒙国际学校——第59届毕业典礼圆满落幕。孩子、老师和亲友团在歌声中步出剧场,迎来了正午灿烂的阳光,大伙儿纷纷合影留念,结伴临湖聚餐,收藏这一生之中最美好的回忆,学子们也由此扬帆启航,踏上未来国际化的深造征途! 该文章转载自雷梭勒家族办公室,如有侵权,敬请告知删除。 Sooswiss为您提供 瑞士方向私人管家式的定制服务: 1)家族传承 2)财富管理 3)瑞士投资 4)居留计划 5)税务优化 6)家族治理 更多资讯请登录网站 www.sooswiss.com